Fonctionnaire de catégorie B, le CPIP (Conseiller Pénitentiaire d’Insertion et de Probation) exerce pour l’administration pénitentiaire comme travailleur social.
À la demande des autorités judiciaires, il contribue à promouvoir la réinsertion sociale des détenus et des personnes soumises à une période de probation en les accompagnant dans leurs démarches de réinsertion, en contrôlant le respect de leurs obligations et agissant également à la prévention contre la récidive.
Le CPIP peut aussi proposer aux magistrats des mesures d’aménagement de peine et veiller eux-mêmes à l’exécution des obligations compensatoires.
Placés sous l’autorité hiérarchique des directeurs pénitentiaires d’insertion et de probation, ils sont à ce titre principal affectés au sein d’un service pénitentiaire d’insertion et de probation. Ils peuvent également être affectés en direction interrégionale, à l’Ecole nationale d’administration pénitentiaire, dans l’un des centres nationaux d’évaluation, ou à l’administration centrale.
Les conseillers pénitentiaires d’insertion et de probation sont recrutés par la voie d’un concours externe ou par la voie d’un concours interne. Sup Admission vous prépare aux épreuves de sélection.
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La préparation CPIP
La préparation au concours de conseiller pénitentiaire (CPIP)
Nos cours (au choix) de préparation « conseiller pénitentiaire d’insertion et de probation » :
Prépa CPIP Module 1 (20 heures, 990 €) : cours de méthodologie et traitement de sujet de culture générale portant sur l’évolution politique, économique et sociale de la France contemporaine
Prépa CPIP Module 2 (20 heures, 990 €) : méthodologie de l’épreuve de note de synthèse et entrainement
Prépa CPIP Module 3 (20 heures, 990 €) : préparation à l’épreuve de note administrative avec propositions
Prépa CPIP Module 4 (10 heures, 590 €) : préparation à l’entretien de motivation, techniques et simulations
Les concours interne et externe
Les différents concours de recrutement des conseillers pénitentiaires
Il est attribué à chaque épreuve d’admissibilité et d’admission une note de 0 à 20. Toute note inférieure à 5 sur 20 aux épreuves d’admissibilité est éliminatoire.
Seuls peuvent subir les épreuves d’admission, après application des coefficients, les candidats ayant obtenu aux épreuves d’admissibilité :
pour le concours externe : un nombre total de points au moins égal à 50
pour le concours interne : un nombre de points au moins égal à 20
Les deux concours ont lieu simultanément. Ils comportent des épreuves écrites d’admissibilité et des épreuves orales d’admission.
Le concours externe
Le concours externe de Conseiller Pénitentiaire d’Insertion et de Probation est ouvert aux titulaires d’un Bac + 2 ou d’un titre ou diplôme équivalent. Épreuves écrites d’admissibilité
Une composition (4 heures ; coeff. 3) portant sur un sujet d’ordre général relatif à l’évolution politique, économique et sociale de la France contemporaine
Une épreuve de note de synthèse (3 heures ; coeff. 2) à partir d’un dossier portant sur les libertés publiques ou des problématiques liées à la justice
Épreuve orale d’admission
Un entretien (préparation : 15 minutes ; entretien : 30 minutes dont 15 minutes d’exposé ; coeff. 2) avec le jury destiné à évaluer, à partir d’un exposé d’un sujet tiré au sort et portant sur une question d’ordre général, les qualités de réflexion du candidat puis, d’apprécier sa motivation, sa personnalité, et ses capacités à assumer les missions qui lui seront confiées
Le concours interne
Le concours interne de Conseiller Pénitentiaire d’Insertion et de Probation est accessible aux fonctionnaires ou agents de l’Etat, des collectivités territoriales et des établissements publics qui en dépendent, possédant au moins 4 ans d’expérience. Épreuve écrite d’admissibilité
Rédaction (3 heures ; coeff. 2), à partir d’un dossier, d’une note administrative permettant de vérifier les qualités de rédaction, d’analyse et de synthèse du candidat ainsi que son aptitude à dégager des solutions appropriées
Épreuve orale d’admission
Un entretien (30 minutes ; coeff. 2) visant à apprécier les compétences et les aptitudes du candidat à exercer les responsabilités de conseiller d’insertion et de probation, au vu, soit de son parcours, soit de la reconnaissance des acquis de l’expérience professionnelle
Les conditions d'accès
Les conditions d’accès au métier de CPIP
Les postes de Conseiller pénitentiaire d’insertion et de probation sont ouverts aux candidats :
ayant la nationalité française
possédant l’ensemble de ses droits civiques
étant en position régulière au regarde de la législation du service national
n’ayant pas de mentions incompatibles avec l’exercice du métier visé
ayant les conditions physiques nécessaires
et ayant réussi aux concours CPIP externe ou interne